优化人才发展环境 拓宽创业就业边际

近年来，祁门县不断优化就业创业服务，激发人力资源事业高质量发展。2022年支持高校毕业生创业者55人，支持科研人员创业者31人，支持脱贫人口、监测对象创业者93人，支持返乡人员创业者73人，支持高层次创业团队2个，开展创业培训217人，其中线下培训127人。2023年，探索人才招引新模式，拓展妇女灵活就业路径，精准建立“妈妈岗”“陪读岗”等特岗招工机制，对接利嘉诚等用工大户，新增岗位193个，通过就业“春风行动”，精准对接115人上岗，有效拓宽了人力资源市场边际。

举办赛事“引”才助创业。充分发挥电子产业集群优势，承办智能制造（深圳站）分站赛、首届电子电器职业技能大赛、“新徽菜名徽厨”厨师争霸赛、第三届祁红“茶王”赛等大型赛事活动。搭建平台“育”才助创业。新建县新型电子元器件科技企业孵化器，新增入驻电子企业8家；成功申报省级农民工返乡创业示范园1个；发展知识产权代理企业、会计服务和律师服务机构等综合性创业服务机构30余家；与48名学生签订校企定制培养协议。优化环境“留”才助创业。厚植人才安心、安身、安业沃土，建立“店长”包保、诉求“直通车”、定期走访、分级处置、闭环清零等6种制度，实现全员联企帮企364次。按照“一事一企一策”方式，解决企业涵盖疫情防控、稳企拓岗、用水用电、奖补申报、子女入学、融资需求等实际问题136个。政策保障“用”才助创业。建成“梅城·英才贷”人才创业贷款品牌，最高可贷550万元，扶持绿色产业人才引育，优秀创业团队奖补、企业增产投入补助、返乡大学生和退役军人创业资金等各类补贴1218.54万元，实行“腾笼换鸟”政策，补助祁门县服装产业园65万元，为6家返乡创业团队予以免租5年。

日前祁门县荣获“省级返乡入乡创业示范县”殊荣。下一步，该县将结合“创业安徽”“创业黄山”行动，在原有省级返乡入乡创业示范县、省级农民工返乡创业示范园的基础上再优化，拟建设物流产业创业园，发挥引领孵化作用，促进创业平台载体建设再提升，引领旅外人才回乡创业兴业。